广西贺州市旭和产业园发展有限公司 2021年11月份招聘启事

广西贺州市旭和产业园发展有限公司     2021-11-10 16:24     浏览:7194


广西贺州市旭和产业园发展有限公司(以下简称“旭和公司”) 为广西贺州正旭农业旅游产业投资有限公司控股子公司,是广西贺州市农业投资集团有限公司旗下二级控股子公司。旭和公司于2019年8月设立,注册资本金总额为1.85个亿,旗下拥有贺州农投·桂东国际农产品批发市场和贺州农投·富川农产品电商产业园。旭和公司经营范围为:园区管理服务;农副产品销售;水果种植;新鲜水果批发;农产品的生产、销售、加工、运输、贮藏及其他相关服务;食用农产品批发;食用农产品零售;房地产咨询;物业管理;非居住房地产租赁;土地使用权租赁;柜台、摊位出租;贸易经纪;房地产开发经营;农产品质量安全检测;食品生产;食品互联网销售;食品进出口;货物进出口;进出口代理;技术进出口等业务。

根据业务发展需要,现面向社会诚聘英才,热忱欢迎有志者加盟。

一、招聘岗位及人数

部门名称

岗位

人数

市场管理部

副经理

1

物业维护组组长(专责)

1

收费组组长(专责)

1

招商部

专责

1

二、岗位职责及要求

(一)市场管理部副经理

◆岗位职责

1.协助上级完成项目运营管理团队的搭建和培养,部门工作流程的建立和完善及人员管理;

2.对项目的所有客户服务、物业维护、保安、装卸的各项工作负完全责任;

3.协助上级完成落实和贯彻执行公司下达的相关工作任务和指标,及时跟进执行进展情况,并定期向上级汇报;

4.完成领导交办的其他工作。

◆岗位要求

1.40周岁及以下,物业管理、法律事务等相关专业优先;

2.熟悉政府关于市场或物业管理的相关政策、法律法规等知识;具备较强的综合管理能力(包括持续激励员工,合理、有效分配和利用资源,内部管理制度的制定与落实等);

3.具备较强的社会公关能力,与政府职能部门迅速建立良好的工作关系;具备较强的安全防范意识和突发事件的处理能力;

4.物业管理、法律事务等相关专业优先;

5.具有2年及以上同等岗位工作经验者优先;

6.能接受因推进工作需要的临时加班、节假日加班和出差安排;

7.具有C类及以上驾驶证者优先考虑。

(二)市场管理部物业维修组组长(专责)

◆岗位职责

1.遵守公司各项规章制度,服从安排,向经理负责;

2.协助经理做好制定预防性维修和大修计划并组织实施;

3.熟知市场所有的物业结构、负载、排污情况及周围环境;

4.带领本组员工做好市场所有物业的维修与保养工作;

5.定期组织本组员工对市场内的物业进行检查,发现问题(如下水道的堵塞,屋顶、外墙的渗漏,物业的自然损坏,偷电、偷水、乱拉电线等)及时解决或上报;

6.定期对本组员工进行技术培训、安全教育和安全检查;

7.倡导成本与节省观念,做好工具及设备的日常保养和维护及常用材料申报、领用登记工作;

8.热情接待客户投诉,并跟进协调,做好记录;

9.做到安全文明作业,严格执行操作规程,杜绝工伤事故;

10.认真完成上级交办及其他部门需配合的工作。

◆岗位要求

1.40周岁及以下,中专及以上学历;

2.具备10年及以上水电安装工作经验;

3.持有电工作业证,具备较高的变、配电设施的管理能力,熟知行业相关的安全规范和操作规范;

4.掌握消防设备设施操作、检查工作;

5.熟悉给排水系统日常检查、维护工作,有较强的维修动手能力;

6.具备较高的纪律性、责任心、执行能力;

7.能接受因推进工作需要的临时加班、节假日加班;

8.具有C类及以上驾驶证者优先考虑。

(三)市场管理部收费组组长(专责)

◆岗位职责

1.根据月度费用表,进行租金、管理费、水电费的收缴工作;

2.参与停车月卡、临时卡、物业收费、物业租赁政策等收费标准的调研、制定、执行;

3.负责月卡合同的签订;

4.负责停车收费监督员职责,听取广大业主、经营户对停车收费的投诉、建议或意见;

5.负责停车收费条块一系列的监督与监管核查;

6.熟练电脑操作,了解收费系统工作,及时完成各项应收款项,确保公司利益不受损;

7.做好与商户沟通工作,与商户保持良好的合作关系;

8.及时完成公司文件下发,公司的方针、政策落实工作;

9.管理收费组人员的工作纪律,工作面貌;

10.遵守公司各项规章制度,服从领导的工作安排;

11.完成领导交办的其他工作。

◆岗位要求

1.40周岁及以下,大专及以上学历,专业不限,初级会计师职称;

2.熟练使用办公软件,具有3年以上财务岗位工作经验者优先;

3.能接受因推进工作需要的临时加班、节假日加班,能适应值夜班;

4.具备良好的组织协调、沟通以及执行能力;

5.工作积极主动、认真负责、爱岗敬业,无不良嗜好。

(四)招商部专责

◆岗位职责

1.根据部门工作计划要求,制定自身工作各阶段工作计划,并按计划开展各项工作;

2.具体执行招商租赁任务及招商方案,针对性地对目标客户展开招商工作;

3.了解本市、周边商场及相关业态的全面情况,做好市场调研、品牌资料库的登记、资料搜集、整理更新工作,供部门做出优化招商计划;

4.负责商铺招商谈判、签署合同、进场、装修、调整、退场工作各种手续办理工作;

5.与品牌代理商、经营商建立长期、稳定及良好的关系,有利于招商对接工作的开展;

6.掌握市场动态,积极适时、有效地开发新的商户,拓宽招商渠道,不断收集目标商户信息,建立详实的商户档案;

7.随时了解经营信息和业主、经营户的经营动态,负责招商客户办理相关经营手续及相关证件;

8.领导交办的其它工作。

岗位要求

1.40周岁以下,大专及以上学历,市场营销、物流管理等相关专业;

2.从事招商或掌握有一定客商资源的相关工作5年以上经验;

3.熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

4.具备较强的组织协调、沟通能力;

5.强烈的责任和服务意识,做事谨慎细心;

6.能接受因推进工作需要的临时加班、节假日加班,出差安排;

7.具有C类及以上驾驶证者优先考虑。

三、薪酬及福利待遇

(一)各岗位薪酬待遇如下表所示:

部门名称

岗位

薪酬待遇

场管理部

副经理

6000元-7000元/月

物业维护组组长

(专责)

4500-5000元/月

收费组组长(专责)

4500-5000元/月

招商部

专责

4500-5000元/月

(二)按国家规定缴纳五险一金及相关福利,享有国家法定节假日。

四、工作地点

贺州市

五、招聘程序

报名—资格初步审查—笔试(部分岗位)—面试—考察(部分岗位)—体检—任前公示—正式录用

六、应聘报名条件

(一)基本条件

1.思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,廉洁自律,具有良好的职业道德和综合素质;

2.具备岗位所需的文化程度,专业知识和业务技能;

3.事业心和责任感较强,具有良好的学习能力和团队协作精神;

4.五官端正,口齿清晰,身体健康,无重大疾病和精神病史及其他不适合从业的情形。

(二)有下列情形之一的人员不能参加招聘

1.接受立案审查尚未结案的;

2.受行政处分尚未解除的;

3.受党纪处分未满规定年限的;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

5.在之前农投集团招聘过程中出现不诚信行为的应聘人员,包括应聘人员在考试过程(含笔试、面试)中有作弊、替考等不诚信行为者;已通过笔试、面试考核,在拟录用名单公示、备案后又提出放弃录用资格或以其他理由拒绝入职者;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的人员。

(三)招聘岗位资格条件说明

关于年龄、经历、学历、职级和任职年限计算截止时间为2021年10月31日,年限按足年足月计算。

七、报名方式及相关要求

(一)本次招聘报名采用网上投递简历的方式进行,恕不接受来访投递简历;

(二)应聘者按附件《广西贺州市农业投资集团有限公司应聘人员报名表》的要求填写个人资料。须将身份证、学历学位、职称或职业资格证书等相关证件的扫描件以图片格式插入报名表后,形成一个word文档,以电子邮件形式发送至招聘邮箱。邮件主题及word文件名为“姓名+应聘岗位名称”(必须注明);

(三)应聘人员应对提交材料的真实性负责,一经提交不可更改且不退还。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格,已经录用的,予以解聘;

(四)报名截止时间:2021年11月20日(周)18:00;

(五)联系人及联系方式:黄女士 18107848656;

(六)招聘邮箱:hzxhgshr@163.com 

本招聘信息同时刊登在农投集团微信公众号、寿城党旗红网站、贺州微就业,欢迎查阅。

 

 

附件:广西贺州市农业投资集团有限公司应聘人员报名表

 

 

 

广西贺州市旭和产业园发展有限公司

2021年11月10


x