2023年以来，钟山县总工会深入学习贯彻党的二十大精神，坚持把党建引领贯穿工会工作全过程，立足工会职能、职工所需、群众所盼，突出“党建+工会”思路，充分发挥工会党组织战斗堡垒作用，做到“党委有号召、工会见行动”，持续提升职工“幸福指数”，有效实现党建“软实力”转化成为推动工会高质量发展的“新高地”。

突出思想同心，推动基层党建工作能力实现新提升

钟山县总工会旗帜鲜明讲政治，以提升基层党建“五基三化”质量为抓手，认真践行新时代党建使命任务，依托工人文化宫、劳模创新工作室、职工书屋、“红湾”等载体平台，深入开展工会党员和群众思想政治教育工作，持续增强工会党组织政治功能和组织功能，坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。扎实开展党的二十大精神理论宣讲进企业、进乡村、进车间、进班组活动2场，听众100余人，坚定带领广大职工听党话、跟党走。今年以来，该县总工会先后召开“三会一课”27次、组织生活会1次、“一月一警示”教育活动8次、廉政家访4次、创城志愿服务活动6次，不断推动工会党组织全面进步、全面过硬；还举办职工诵读、党的二十大精神文艺汇演、职工劳动技能竞赛、“浪漫七夕·共觅佳缘”职工交友联谊等活动10场次，参与职工1800余人，着力增强广大职工政治素养。

▲钟山县总工会组织干部职工到钟山县党风廉政教育基地（回龙）开展廉政建设教育

突出行动同步，推动党建与工会业务深度融合能力实现新加强

创建“工”字特色服务品牌，将党建温度与职工幸福指数紧密相连，提升了融合精度。一是“健康钟山·职工先行”服务品牌暖民心。投入资金1.8万元，为16名全国、自治区、市劳模开展免费体检活动，并对行动不便的劳模工匠，组织签约医生上门检查和保健等个性化服务，持续弘扬劳模精神、工匠精神；还投入资金9.45万元，组织315名困难职工、企业一线职工开展免费送健康体检活动。二是“夏送清凉”服务品牌惠民生。投入资金15万元，深入开展“工会送清凉、防暑保安康”活动，积极为奋战在高温作业一线的职工送去防暑降温物资，先后为环卫工人、巡防警察、邮政快递小哥、网约车司机、建筑工人等1250名户外职工群体送去王老吉、绿豆、红糖等慰问品，助力广大职工平安度夏。三是职工运动服务品牌顺民意。投入资金18万多元，深入开展“中国梦·劳动美——永远跟党走，奋进新征程”全民健身职工运动会，分别设篮球、象棋、三人板鞋等8项体育项目，共有180支代表队1700名职工参加，既进一步丰富了全县干部职工的文体生活，又全面展示了全县干部职工昂扬向上、奋发有为的精神风貌，得到广大职工一致好评。四是困难职工帮扶服务品牌解民忧。深化“妈妈式”服务理念做好职工维权工作，联合相关部门顺利调解职工劳资纠纷案件9宗，帮助职工300余人，成功调解金额677.8万元，扎实保障困难职工合法权益，获得困难职工送上“全心全意保障工人权益”锦旗2张。同时，延伸服务路径，将党员履行义务与发挥作用相融合，投入资金7万元，联合相关部门深入全县7所学校开展“六一”慰问活动，为600余名职工子女、留守儿童、困难儿童送上书包、文具等学习用品。暖心贴心惠心的工会服务，使广大职工的安全感、幸福感、获得感不断提升。

▲钟山县总工会给环卫工人开展“夏送清凉”活动

▲钟山县总工会联合向阳公益到特殊学校开展“六一”儿童节慰问活动

突出目标同向，推动工会履行职责能力实现新提高

坚持“党建带工建”，实施基层建会攻坚行动，健全完善工会组织体系，坚持主管部门、行业协会“协助建”，头部企业“牵头建”，小微站点“联合建”，分散人员区域兜底等方式，打出新业态群体“组合拳”。2023年以来，该县总工会共新建立工会（联合工会）组织13家、会员262人，覆盖社会组织28家，实现了基层工会资源共享、优势互补、整体提升。同时，按照“职工有需求，工会有行动”的目标要求，推动“职工之家”“爱心驿站”等阵地与党群服务中心同建设，通过开展主题党日、关爱帮扶等活动，唤醒行业党员的初心使命，提升行业党组织的凝聚力、向心力和战斗力，使工会工作有声有色有活力。比如：该县总工会联合县佳润家超市有限公司等各方爱心资源和力量，开展为困难职工点亮“微心愿”活动，共为11名困难职工送上食用油、大米、电饭煲等爱心物品，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。